L’OBM RENFORCE LA SENSIBILISATION DE SON PERSONNEL AUX EXIGENCES DU PROCESSUS D’ACCRÉDITATION DE SON LABORATOIRE

Dans le cadre de son engagement en faveur de l’amélioration continue de la qualité de ses prestations, l’Office Burundais des Mines et Carrières (OBM), à travers sa Direction du Laboratoire, a organisé une réunion de sensibilisation à l’intention de son personnel, consacrée aux changements qui interviendront dans les activités quotidiennes dans le cadre des préparatifs au processus d’accréditation du Laboratoire de l’OBM.
Au cours de cette rencontre, les autorités de l’OBM ont expliqué au personnel l’importance de cette démarche ainsi que les nouvelles exigences organisationnelles et techniques qui accompagneront progressivement le fonctionnement du Laboratoire. Des conseils et directives ont également été prodigués afin d’amener chaque agent à adopter des pratiques professionnelles conformes aux normes et exigences internationales en matière de qualité.
En effet, l’accréditation est une reconnaissance officielle de la compétence technique d’un laboratoire à réaliser des analyses et des essais conformément à des exigences normatives reconnues. Elle vise notamment à garantir la fiabilité, la précision, la traçabilité et la crédibilité des résultats d’analyse. Dans le domaine des laboratoires, cette reconnaissance repose notamment sur le respect des exigences de la norme internationale ISO/IEC 17025, qui définit les critères généraux de compétence des laboratoires d’étalonnages et d’essais.
Ainsi, les préparatifs à cette accréditation impliqueront notamment :
Le respect rigoureux des procédures et instructions de travail établies ;
L’amélioration de la traçabilité des échantillons et des résultats d’analyse ;
La bonne utilisation, l’entretien et le suivi des équipements de laboratoire ;
Le renforcement des règles d’hygiène, de sécurité et d’organisation du lieu de travail ;
La maîtrise de la documentation et l’enregistrement systématique des opérations effectuées ;
Le développement d’une culture de qualité, de responsabilité et d’amélioration continue au sein du personnel.
À travers cette initiative, l’OBM entend mobiliser l’ensemble du personnel autour d’un objectif commun : faire de son Laboratoire une structure de référence, reconnue pour sa compétence technique, la fiabilité de ses analyses et la qualité de ses prestations.
L’accréditation du Laboratoire de l’OBM constitue ainsi une étape importante vers le renforcement de la crédibilité institutionnelle de l’Office, l’amélioration de la qualité des services rendus aux acteurs du secteur minier et la valorisation des résultats d’analyses produits au Burundi.