L’Office Burundais des Mines et Carrières a pour missions le contrôle et le suivi des activités géologiques, minières, de carrières et des hydrocarbures ainsi que l’appui à la collecte et au recouvrement des recettes issues du secteur minier, carrier et pétrolier. Il s’agit plus spécifiquement de :
– participer à l’élaboration de la politique sectorielle, à sa stratégie et en assurer l’exécution
– promouvoir les activités de recherche géologique et des hydrocarbures et leur développement ;
– suivre l’exécution des permis de recherche et d’exploitation, de l’ agréments et des autorisations ;
– assurer le respect des normes sociales, de sécurité, d’hygiène, de travail, de production, de transport, de commercialisation et de l’environnement, en collaboration avec les autres Institutions concernées ;
– veiller à la gestion et à la conservation des infrastructures géologiques ;— inventorier et mettre à jour le répertoire des ressources minérales du pays et superviser leur mise en valeur ;
– promouvoir les projets miniers, carriers et pétroliers.
– promouvoir les activités des entreprises minières publiques ou privées ;
– suivre les activités de restructuration, de reconversion et de l’organisation
des entreprises du secteur minier et des hydrocarbures dans son ensemble ;
– contribuer au renforcement des capacités des exploitants artisanaux des mines et des carrière
– procéder au recueil des données relatives à la production, a la transformation et à la commercialisation des produits miniers, carriers et pétroliers;
– suivre, en collaboration avec les institutions concernées, les projets et actions de coopération dans le domaine minier et pétrolier sur les plans régional et international
– assurer le renforcement des capacités de son personnel et ceux des autres institutions partenaires
– planifier et superviser les travaux de recherche géologique minière et des hydrocarbures ;
– faire le bornage des périmètres et en assurer le contrôle régulier ;
etc…
La gestion quotidienne de l’Office est confiée a un Comité de Direction nommé par décret sur proposition du Ministre de tutelle et évalue par le Conseil d’Administration, sur base des résultats. La durée de son mandat est de quatre ans renouvelables une fois.
Le Comité de Direction est compose d’un Directeur Général assiste par quatre Directeurs qui sont :
le Directeur des Opérations ;
le Directeur de la Recherche Géologique et du Cadastre Minier
le Directeur des Laboratoire
le Directeur Administratif et Financier
Le Directeur Général est responsable de la gestion quotidienne de
L’Office et exerce notamment les attributions suivantes :
La coordination des missions prévues dans les présents statuts, les Lois et règlements du Burundi, le Règlement d’Entreprise, le statut du personnel ;
l’initiation et la coordination des activités de promotion du patrimoine minier, carrier et pétrolier du Burundi ;
la coordination de la gestion quotidienne ;
le développement des projets de coopération à soumettre au Ministre de tutelle et en assurer l’exécution et le rapportage ;
l’organisation du travail et de la discipline au sein de l’Office ;
l’exécution des décisions du Conseil d’Administration et du Ministre de tutelle ;
l’établissement du plan stratégique, du plan d’action annuel et de leurs budgets prévisionnels, de leurs exécutions et révisions éventuelles ;
le développement et coordination d’une politique de renforcement des capacités du personnel de l’Office et des Institutions partenaires ;
l’établissement du bilan en fin d’exercice ;
la proposition au Ministre de tutelle des réformes légales et réglementaires ;
la proposition au Ministre de tutelle de l’assiette fiscale ;
la proposition au Conseil d’Administration des redevances perçues par l’Office ;
La Direction Générale comprend:
- Le Secrétariat
- La Cellule de Conseillers
- La Cellule Communication
- L’Unité d’inspection et d’études stratégiques
- La Bibliothèque